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集團(tuán)提出了2009年財(cái)務(wù)工作要求

2009-02-10 17:08:00 返回列表

一、對審計(jì)工作的要求。09年審計(jì)人員應(yīng)結(jié)合每月的成本費(fèi)用定額考核表,結(jié)合每月企業(yè)人員的文字分析,匯總問題,要求對財(cái)務(wù)分析保持持續(xù)性,分析理念更新,更上一個(gè)臺(tái)階。
二、上報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)。要注重對半年經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的審計(jì)、關(guān)聯(lián)方交易審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)。09年繼續(xù)對外地的子公司實(shí)施外出審計(jì)。
三、財(cái)經(jīng)中心應(yīng)做好對資金調(diào)度的努力,協(xié)調(diào)好銀行及企業(yè)內(nèi)部融資的工作。針對09年錢江市場的提升改造,達(dá)到融資要求。
四、統(tǒng)計(jì)工作方面要根據(jù)上塘街道下達(dá)的指標(biāo)計(jì)劃數(shù),進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)各企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)劃數(shù),每月對下屬子公司,包括塘棲、衢州工業(yè)園區(qū)企業(yè),實(shí)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)動(dòng)態(tài)分析,年末編制合并報(bào)表。
五、重視財(cái)務(wù)人員素質(zhì)的培養(yǎng)。09年打算延續(xù)08年財(cái)務(wù)競賽模式,鼓勵(lì)財(cái)務(wù)人員以理論結(jié)合實(shí)際,將財(cái)務(wù)工作開展的更有聲色。

(張  洪)

                                           


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